✍ដឹកនាំខ្លួនឯងដោយប្រើវិន័យ ដឹកនាំអ្នកដទៃប្រើធម៌មេត្តា
👉ការដឹកនាំដ៏អស្ចារ្យ គឺចាប់ផ្តើមចេញពីការយកឈ្នះ និងគ្រប់គ្រងខ្លួនឯងជាមុនសិន។*វិន័យលើខ្លួនឯង៖ គឺជាស្មារតីទទួលខុសត្រូវ ភាពម៉ឺងម៉ាត់ និងការតស៊ូមិនបោះបង់ ដើម្បីសម្រេចគោលដៅ។
*មេត្តាលើអ្នកដទៃ៖
គឺជាការយល់ចិត្ត ការអត់ឱន និងការដឹកនាំក្រុមដោយក្តីស្រឡាញ់ ទើបបង្កើតបានជាសាមគ្គីភាព និងភាពជោគជ័យជារួម។
✍សិល្បៈនៃការដឹកនាំ៖ ឈ្នះខ្លួនឯង ទើបអាចដឹកនាំគេបាន!
👉មនុស្សជាច្រើនចង់ដឹកនាំគេ តែពេលខ្លះបែរជាមិនអាចគ្រប់គ្រងអារម្មណ៍ និងទម្លាប់អាក្រក់របស់ខ្លួនឯងបាន។ តាមពិតទៅ គោលការណ៍គ្រឹះនៃការដឹកនាំមានពីរយ៉ាងច្បាស់លាស់៖
១.ដឹកនាំខ្លួនឯងដោយ "វិន័យ"
👉មុននឹងចង់តម្រង់ផ្លូវអ្នកដទៃ យើងត្រូវតម្រង់ខ្លួនឯងជាមុន។ វិន័យបង្កើតឱ្យមានទម្លាប់ល្អ ភាពខ្ជាប់ខ្ជួន និងទំនុកចិត្ត។ មេដឹកនាំដែលគ្មានវិន័យលើខ្លួនឯង មិនអាចបញ្ជា ឬទាមទារភាពម៉ត់ចត់ពីអ្នកក្រោមបង្គាប់បានឡើយ។
២.ដឹកនាំអ្នកដទៃដោយ "ធម៌មេត្តា"
👉ពេលដែលយើងមានអំណាច ឬតួនាទីខ្ពស់ ការប្រើអំណាចកំរោលមិនអាចឈ្នះចិត្តមនុស្សបានយូរអង្វែងទេ។ ការប្រើក្តីមេត្តា ការស្តាប់ ការយល់ចិត្ត និងការលើកលែង គឺជាកាវបិទក្រុមការងារឱ្យចងក្រងគ្នាជាធ្លុងមួយ។
✍*សេចក្តីសន្និដ្ឋាន៖* ភាពរឹងមាំត្រូវគួបផ្សំជាមួយភាពទន់ភ្លន់ ទើបជាមេដឹកនាំដែលមានតុល្យភាព និងទទួលបានការគោរពស្រឡាញ់ពីគ្រប់ទិសទី។
✍គន្លឹះមាសនៃភាពជាអ្នកដឹកនាំ៖
👉 ចំពោះខ្លួនឯង៖ ត្រូវតឹងរ៉ឹង ហ្វឹកហាត់ និងមានវិន័យ
👉 ចំពោះអ្នកដទៃ៖ ត្រូវយល់ចិត្ត ឱបក្រសោប និងមានមេត្តាធម៌។
✍រៀបរៀងអត្ថបទដោយ
ប្រធានសមាគមសប្បុរសធម៌
បណ្ឌិត មាស ច័ន្ទរិទ្ធ និងជានាយកប្រតិបត្តិ (សន្តិភាពប៉ុស្តិ៍)។
